Regulierungsmanager (m/w/d)
- Stadtwerke Schweinfurt GmbH
- Vollzeit
- Publiziert: 10.02.2025
Regulierungsmanager (m/w/d) in Vollzeit.
Wir bieten Ihnen eine interessante Position in einem leistungsfähigen Unternehmen mit langfristiger Perspektive. Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Teams, bei dem Sie Ihre Stärken voll ausschöpfen können!
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Kontinuierliche Analyse der rechtlichen Rahmenbedingungen und Initiierung und Koordination von notwendigen Anpassungsmaßnahmen
- Zentrale Koordination, Dokumentation und Plausibilisierung von Datenerhebungen im Unternehmen
- Sicherstellung der sachgerechten Abbildung der Kosten- und Erlöslage in enger Zusammenarbeit mit dem Finanz- und Rechnungswesen sowie den technischen Fachabteilungen
- Kalkulation von Netzentgelten, Weiterentwicklung der Kostenträgerrechnung
- Identifizieren von Möglichkeiten zur regulatorischen Optimierung
- Führung der Korrespondenz mit Regulierungs- und Kartellbehörden unter Berücksichtigung rechtlicher und energiewirtschaftlicher Rahmenbedingungen
- Interner und externer Ansprechpartner für alle Fragen zum Thema Regulierung
- Zentrales Projektmanagement und Mitwirkung an Projekten mit dem Fokus auf eine nachhaltige und wirtschaftliche Energieversorgung
Ihre Voraussetzungen:
- Mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes Master- oder Bachelorstudium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Berufserfahrung im Aufgabengebiet Regulierung/Regulierungsmanagement sowie in der aktiven Steuerung von Projekten/Prozessen
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine hohe Zahlenaffinität und Interesse an der Energiebranche
- Lösungsorientierte, zielstrebige, konstruktive und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Souveränes und verbindliches Auftreten
- Sicherer Umgang mit MS-Office
Was wir bieten:
- Einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz an der Schnittstelle zwischen Energiewende und Digitalisierung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und abwechslungsreichen Aufgaben
- Individuelle Weiterentwicklung
- Ein hochmotiviertes und engagiertes Team sowie ein angenehmes Betriebsklima
- Ein modern ausgestattetes Büro für effizientes und papierloses Arbeiten sowie ausgezeichnetes IT-Equipment
- Flexible Arbeitszeitmodelle, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen
- Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe inkl. Sonderzahlung sowie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Sehr gute Zusatzleistungen u.a. Fahrradleasing, kostenloses Laden von privaten E-Fahrzeugen auf dem Betriebsgelände und Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung sowie zu vermögenswirksamen Leistungen
Noch Fragen?
Zusätzlich steht Ihnen für Vorabinformationen Herr Danz gerne zur Verfügung.
- Martin Danz
- Personalreferent
- 09721 931-447
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